Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Какие слабые стороны указать при собеседовании на должность главного бухгалтера

Успешность компании напрямую зависит от внутренней стабильности, которая во многом обеспечивается сотрудниками, ответственными за финансовую сферу ее деятельности. Подбор кандидатов на такие должности, как бухгалтер, главный бухгалтер, финансовый директор, аудитор требует от менеджера по персоналу особого внимания…. Главный бухгалтер — второе лицо в компании, имеющее право подписи на всех финансовых документах. С этим сотрудником руководитель организации общается порой чаще, чем с членами своей семьи, потому к кандидатуре главбуха выдвигаются очень высокие требования. Но иногда щепетильность в подборе сотрудников бухгалтерии или финансового департамента доходит до абсурда.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Слабые стороны в работе бухгалтера

Будущий работник должен быстро осваивать новый софт, моментально реагировать на изменения в бухгалтерской сфере, проявлять инициативу касательно финансового развития компании. Поэтому работодатели часто ищут новых сотрудников в этой сфере. За свой труд работники данной профессии в Новосибирске получают, в среднем, 25 руб.

Если это должность главного бухгалтера — зарплата будет около 50 руб. Часто сумма озвучивается по результатам собеседования. Берется во внимание стаж и опыт соискателя. Иногда работодатель может спросить кандидата на должность о желаемой заработной плате. В этом случае стоит заранее промониторить предложения на рынке труда, и узнать, какие зарплаты у сотрудников компании, чтобы озвучить оптимальную цифру.

Перед встречей с работодателем нужно узнать информацию о компании. Кандидат должен подготовить краткий рассказ о себе, сделав акцент на собственном опыте и достижениях на предыдущих работах. В ходе презентации можно повторять информацию, взятую с резюме.

Работодатель может задать провокационные вопросы, касающиеся неудачного опыта кандидата, его отрицательных качеств. Претендент должен заранее подготовить контакты бывшего руководства и, желательно, письменные рекомендации с прошлых работ. На любом собеседовании можно услышать следующие вопросы:. Перед встречей стоит изучить последние изменения в налоговом и бухгалтерском учете можно посмотреть здесь так как, возможно, потребуется пройти тестирование на уровень профессиональных знаний.

Руководителя может насторожить то, что соискатель не задает вопросы. Кандидат на эту должность обязан поинтересоваться учетной политикой и общей схемой работы предприятия. Будущий работник должен уточнить, как происходить взаимодействие с контролирующими органами и контрагентами.

Макроэкономика Регулирование Стратегии Управление. Банкоматы, терминалы Переводы, pp платежи Пластиковые карты Платежные системы. О разном. Банки России Рейтинг банков Отозванные лицензии. Мероприятия Организаторы Условия. Главная Новости Как бухгалтеру пройти собеседование. При поиске бухгалтера работодатель не только смотрит на опыт соискателя и положительные рекомендации. На какую зарплату рассчитывать бухгалтеру За свой труд работники данной профессии в Новосибирске получают, в среднем, 25 руб.

Как бухгалтеру успешно пройти собеседование Перед встречей с работодателем нужно узнать информацию о компании. Оценить: 1 0. Поздравляем с Новым годом и Рождеством! Сейчас на главной. Инвесторы тоже плачут. Когда не могут вернуть деньги из офшоров. На всех не хватит. Пенсионная система во всем мире на грани краха. Что потом? Сам себе коллектор: что делать, если страховая компания не возвращает премию. Разбор Банки. Рубль в меру. В какой валюте защищаться от вируса.

Культура наличности: где снять деньги кроме банкомата. Нет комментариев. Вход Регистрация. Ответственность за оценки, информацию и факты, изложенные в комментариях, несут авторы комментариев. Администрация Bankir. Ru оставляет за собой право удалять комментарии в соответствии с Правилами модерации комментариев.

Какие слабые стороны указать при собеседовании на должность главного бухгалтера

При устройстве на работу единственным связующим звеном с вашим работодателем становится Ваша анкета. Получить хорошую работу трудно без правильной подачи собственных возможностей. Однако многие серьезные рекрутеры требуют заполнения коварного пункта — слабые стороны характера.

Составление резюме воспринимается многими людьми как перечисление всех положительных личных качеств. Причем они даже не всегда действительно имеются в наличии, а являются абстрактными.

В резюме сильные и слабые стороны должны отражаться в любом случае. Разумеется, каждый хочет себя представить с наиболее положительной стороны. Но при прочтении полностью положительного резюме любой работодатель заподозрить не ладное. А суть такая, ваши сильные стороны в резюме и слабые тоже надо представить в нужном виде. Ведь и отрицательное вполне можно повернут в свою сторону.

Сильные стороны в резюме и нужное определение

Будущий работник должен быстро осваивать новый софт, моментально реагировать на изменения в бухгалтерской сфере, проявлять инициативу касательно финансового развития компании. Поэтому работодатели часто ищут новых сотрудников в этой сфере. За свой труд работники данной профессии в Новосибирске получают, в среднем, 25 руб. Если это должность главного бухгалтера — зарплата будет около 50 руб. Часто сумма озвучивается по результатам собеседования. Берется во внимание стаж и опыт соискателя. Иногда работодатель может спросить кандидата на должность о желаемой заработной плате.

Как бухгалтеру пройти собеседование

Не все требуют, чтобы в резюме были указаны ваши слабые стороны. Но если в бланке есть такой пункт, то ставить прочерк будет ошибкой. Лучше посмотрите пример слабых сторон характера в резюме. Прежде чем заполнять графу, в которой необходимо указать имеющиеся недостатки, обдумайте ваш ответ. Ни в коем случае не пропускайте его, ведь идеальных людей не существует.

Все юридические лица в нашей стране ведут бухгалтерский учет. Бухгалтер, тем более главный бухгалтер, — важная персона организации.

Слабые стороны человека в резюме показывают, насколько он объективен по отношению к самому себе. Мы расскажем, какие слабые стороны указать в резюме, чтобы и выполнить требование, и не испортить впечатление о себе. Также научим, как обратить их в преимущества.

Какие слабые стороны можно указать в резюме

.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Личные качества профессионального бухгалтера

.

Какие слабые стороны указать в резюме

.

Какие вопросы задают на собеседовании бухгалтеру? При подборе кандидата на должность бухгалтера, главного бухгалтера не проводят принять на работу нового сотрудника, указать его оклад; ввести первичный документ «Назовите свои сильные и слабые стороны». Вспомните.

.

.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как выбрать БУХГАЛТЕРА, какие основные критерии отбора, как провести собеседование
Комментариев: 0
  1. Пока нет комментариев.

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018-2020 Юридическая консультация.